Un groupe de travail "informatif" égalité professionnelle femmes-hommes et diversité était convoqué ce vendredi 6 novembre 2020 pour présenter le projet de plan d'actions de la DGFiP en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.

Nous étions sceptiques sur la tenue et la portée des échanges lors de ce groupe de travail, puisqu'informatif, et parce qu'il s'est tenu en tout distanciel. Même si les échanges ont été nourris, nous restons dubitatives sur l'intégration de nouveaux éléments dans la version définitive du plan, modifications qui devraient rester très à la marge.

Pour un plan qui a été annoncé comme "non figé", il apparaît à la fin de ce GT comme n'ayant bougé que d'un cil.

La liminaire de ce groupe de travail est en accès libre et le compte-rendu en accès adhérent (n'oublie pas de te connecter avec tes identifiants pour le voir apparaître !)